渝建〔2020〕52號
關(guān)于印發(fā)《重慶市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才管理辦法（試行）》的通知
各區(qū)縣（自治縣）住房城鄉(xiāng)建委（建設(shè)局）、規(guī)劃自然資源局、文化旅游委、教委、人力社保局、財(cái)政局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村委，有關(guān)單位：
為規(guī)范設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才管理，高質(zhì)量推動全市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)工作，根據(jù)《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于開展引導(dǎo)和支持設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)工作的通知》（建村〔2018〕88號）等精神，市住房城鄉(xiāng)建委、市規(guī)劃自然資源局、市文化旅游委、市教委、市人力社保局、市財(cái)政局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委制定了《重慶市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才管理辦法（試行）》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。
重慶市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會?? 重慶市規(guī)劃和自然資源局
重慶市文化和旅游發(fā)展委員會????? 重慶市教育委員會
重慶市人力和社會保障局???????? 重慶市財(cái)政局
重慶市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會
2020年10月28日
重慶市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才管理辦法（試行）
第一章總則
第一條為規(guī)范設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才管理，高質(zhì)量推動設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)工作，根據(jù)《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于開展引導(dǎo)和支持設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)工作的通知》（建村〔2018〕88號）等精神，結(jié)合實(shí)際，制定本辦法。
第二條本辦法適用于我市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才的聘用、評價和管理。
第三條本辦法所稱設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才是指：
1.重慶市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)服務(wù)平臺或歸口管理部門相應(yīng)服務(wù)管理平臺審核公示，并與區(qū)縣（自治縣）簽訂服務(wù)協(xié)議，下鄉(xiāng)參與鄉(xiāng)村建設(shè)的規(guī)劃師、建筑師、工程師和藝術(shù)家；
2.重慶市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)服務(wù)平臺公示的設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)專家。
第四條市住房城鄉(xiāng)建委會同市規(guī)劃自然資源局、市文化旅游委、市教委、市人力社保局、市財(cái)政局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委等市級部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才管理工作。市規(guī)劃自然資源局負(fù)責(zé)指導(dǎo)規(guī)劃和自然資源領(lǐng)域?qū)I(yè)人才管理工作；市住房城鄉(xiāng)建委負(fù)責(zé)指導(dǎo)建筑、市政、景觀、藝術(shù)設(shè)計(jì)等領(lǐng)域?qū)I(yè)人才管理工作；市文化旅游委負(fù)責(zé)指導(dǎo)文化策劃、工藝美術(shù)、書法繪畫等領(lǐng)域?qū)I(yè)人才管理工作；市教委負(fù)責(zé)指導(dǎo)高等院校、職業(yè)學(xué)校相關(guān)專業(yè)師生人員參與設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)活動；市人力社保局、市財(cái)政局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委等市級部門按職責(zé)做好設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才相關(guān)保障工作。
第五條區(qū)縣（自治縣）住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門會同本級相關(guān)部門做好本地區(qū)設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才的聘用、評價和管理工作。
第六條 設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才應(yīng)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵守黨紀(jì)國法，誠實(shí)守信；有城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)背景，具備鄉(xiāng)村策劃、規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)等能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
第七條設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才應(yīng)懂農(nóng)村、愛農(nóng)村、致力于服務(wù)農(nóng)村，通過發(fā)揮專業(yè)特長服務(wù)村鎮(zhèn)規(guī)劃編制、村落和農(nóng)房設(shè)計(jì)、農(nóng)村人居環(huán)境整治、傳統(tǒng)村落保護(hù)發(fā)展、小城鎮(zhèn)建設(shè)等，助力鄉(xiāng)村振興。
第二章服務(wù)要求
第八條設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才應(yīng)按有關(guān)要求參加設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)教育培訓(xùn)，掌握鄉(xiāng)村設(shè)計(jì)的理念方法、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)政策。
第九條設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才服務(wù)鄉(xiāng)村建設(shè)要登錄重慶市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)服務(wù)平臺或歸口管理部門相應(yīng)服務(wù)管理平臺，記錄下鄉(xiāng)軌跡，填報(bào)下鄉(xiāng)成果、優(yōu)秀案例等。
第十條設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才每月駐鄉(xiāng)服務(wù)鄉(xiāng)村建設(shè)時間不得少于4天。
第十一條設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才每年須獨(dú)立或合作完成鄉(xiāng)村規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)成果不得少于2件。
第十二條 設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才駐鄉(xiāng)服務(wù)期間應(yīng)服從原單位和相關(guān)單位管理。
第三章管理評價
第十三條區(qū)縣（自治縣）住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門會同本級相關(guān)部門聘請?jiān)O(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才駐鄉(xiāng)服務(wù)時，應(yīng)簽訂有償或志愿服務(wù)協(xié)議。
第十四條 接受有償服務(wù)方，應(yīng)按市場價格向設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才支付報(bào)酬；接受志愿服務(wù)方，應(yīng)按相關(guān)規(guī)定保障設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才的交通、食宿等差旅費(fèi)用。邀請?jiān)O(shè)計(jì)下鄉(xiāng)專家參加評審或舉辦講座的，應(yīng)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向其發(fā)放專家咨詢費(fèi)。
第十五條設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才駐鄉(xiāng)服務(wù)期間，原單位應(yīng)保障其待遇不減。
第十六條區(qū)縣（自治縣）行業(yè)主管部門于每年12月對設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才服務(wù)情況進(jìn)行評價，出具《設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)服務(wù)評價表》（見附件），上傳重慶市設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)服務(wù)平臺或歸口管理部門相應(yīng)服務(wù)管理平臺。評價結(jié)果分：優(yōu)秀、合格和不合格三個等次。
1.按要求填報(bào)下鄉(xiāng)軌跡、下鄉(xiāng)成果等，且駐鄉(xiāng)月均服務(wù)達(dá)8天及以上，且獨(dú)立或合作完成鄉(xiāng)村規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)等成果2件以上，且按要求參加教育培訓(xùn)的，評價結(jié)果為優(yōu)秀；
2.按要求填報(bào)下鄉(xiāng)軌跡、下鄉(xiāng)成果等，且駐鄉(xiāng)月均服務(wù)不少于4天，且獨(dú)立或合作完成鄉(xiāng)村規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)等成果2件以上，且按要求參加教育培訓(xùn)的，評價結(jié)果為合格；
3.未按要求填報(bào)下鄉(xiāng)軌跡、下鄉(xiāng)成果等，或駐鄉(xiāng)月均服務(wù)少于4天，或未形成鄉(xiāng)村規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)成果，或未按要求參加教育培訓(xùn)，或違紀(jì)違法的，評價結(jié)果為不合格。
第十七條 每年在設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才服務(wù)評價過程中，要嚴(yán)格評價標(biāo)準(zhǔn)，評優(yōu)比例原則上不超過設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)總?cè)藬?shù)的20%。
第十八條 設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才下鄉(xiāng)服務(wù)期間獨(dú)立或合作完成鄉(xiāng)村規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)成果3件以上，按要求參加教育培訓(xùn)，且滿足以下條件之一的，可提前1年申報(bào)高一級專業(yè)技術(shù)職稱并不作外語、計(jì)算機(jī)和繼續(xù)教育專業(yè)科目要求。
1.當(dāng)年下鄉(xiāng)服務(wù)時間滿100天，且服務(wù)期間評價結(jié)果優(yōu)秀的；
2.市屬單位人員選派到縣級及以下企事業(yè)單位服務(wù)滿1年，選派期間年度考核合格及以上的；
3.市屬單位人員與縣級及以下企事業(yè)單位建立了3年以上支援服務(wù)關(guān)系，支援服務(wù)期間年度考核合格及以上的。
第十九條設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)評價結(jié)果為優(yōu)秀的，可直接入圍重慶市優(yōu)秀青年建筑師、設(shè)計(jì)師評選范圍，其作品優(yōu)先推薦參評中國人居環(huán)境獎、全國優(yōu)秀工程勘察設(shè)計(jì)行業(yè)獎等。
第二十條 設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)評價結(jié)果為合格及以上的，設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)服務(wù)時間可計(jì)入注冊規(guī)劃師、建筑師等人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)時，可按4學(xué)時/天進(jìn)行計(jì)算。
第二十一條 當(dāng)年設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)評價結(jié)果為不合格的，來年不得參與設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)服務(wù)。
第二十二條設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才實(shí)行動態(tài)管理，每年根據(jù)注冊和評價情況動態(tài)更新。市住房城鄉(xiāng)建委等市級相關(guān)部門于每年12月對新注冊人員進(jìn)行審核、公示，指導(dǎo)區(qū)縣（自治縣）與審核通過的設(shè)計(jì)下鄉(xiāng)人才進(jìn)行雙向選擇，簽訂服務(wù)協(xié)議；對評價“不合格”人員予以退出。
第四章附則
第二十三條本辦法自2021年1月1日起施行。
